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文章来源:理想农业网  |  2024-01-26

来安县雷官镇:“三个持续”促贫困户增收

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就大叶马蓝业扶贫对贫困户经济增收起着关键性作用,在脱贫攻坚工作中有着举足轻重的地位,为切实解决贫困人口就业难问题,实现贫困人口稳岗就业。近年来,来安县雷官镇结合镇情实际,合理开发利用自身资源优势,申报两个扶贫车间,通过“三个持续”保障贫困户就业。

一是持续宣传就业扶贫车间奖补政策,积极调动贫困人口积极性,引导贫困劳动力就近就地就业,成功实现“造血式”扶贫。雷官倒根野苏村雷恒陆肢体残疾四级,妻子小学文化,外出就业难,想就近找份工作,帮扶人及扶贫专干知晓后,主动上门向其宣传扶贫车间政策,成功介绍其本人与妻子一起到威尔服饰扶贫车间上班,现在两人每月工资收入就有6000元左右,同时还享受扶贫车间补贴每人每月640元,年收入达到8万元以上。两口子逢人就说“在外务工很辛苦,收入也不高,现在离家近了,收入也高了,很感谢党和政府对我们的帮助,让我们过上好日子。”今年以来,该镇2个扶贫车间稳定就业22人,共为2个扶贫车间申报补助4批次12.77万元,疫情期间复工复产车间补助0.9万元,为车间务工贫困人员83人次申报补助18.18万元。

二是持续跟进贫困户就业情况,进行动态监测,要求各村每周上报贫困人口务工变动情况。镇社保所和镇扶贫工作站不断加强与扶贫车间、汉河开发区和来安开发区企业的联系,及时了解用工需要和岗位要求,推荐符合条件的贫困劳动力就近就地务工。尖头唐竹介绍有意向人员10人,成功签订劳动合同2人。截至目前,该镇外出务工人员460人,同去年相比增加12人HR45N,已成功申报稳定就业奖补25人,补助2.5万元。

三是持续不定期对已有的就业扶贫车间进行监督指导,及时了解政策扶持落实情况,帮助解决存在的困难和问题,确保扶贫车间稳定运行。经走访,威尔服饰扶贫车间老板有意向从事电子商务络销售,该小觿茅镇详细了解情况后,对接县商务部门,为车间线上拓展搭建纽带。镇纪委不定期到扶贫车间对运行情况进行监督,防范出现在册不在岗现象,确保扶贫车间健康运行。

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